28 juin 2024 | Actualité
Dans le cadre de notre Démarche Accessibilité, formalisée par la signature de la Charte Accessibilité Occitanie l’an dernier, nous avons apporté des améliorations à notre plateforme EAD Moodle. Ces modifications permettent aux personnes en situation de handicap de bénéficier de modalités d’apprentissage adaptées et d’outils digitaux facilitants.
Nous avons rendu notre plateforme d’apprentissage à distance, Moodle, accessible aux personnes déficientes visuelles et dyslexiques.
Grâce à la ATbar, les personnes souffrant de déficiences visuelles auront de nombreuses fonctionnalités à leur disposition et pourront ajuster la plateforme à leurs besoins. Les personnes dyslexiques pourront installer la police OpenDyslexic sur la plateforme.
Nous attendons les premiers retours de nos stagiaires.
24 mai 2024 | Actualité
Ce mardi 14 mai 2024, nous avons eu le plaisir de recevoir dans nos locaux Mme Rubinstein, Déléguée interministérielle à la prévention et à la lutte contre la pauvreté, Monsieur Simion, Vice-président du conseil Départemental en charge de l’action sociale et de l’insertion, et nos partenaires historiques du PDIE, Rebonds et la Fabrique Solidaire des Minimes. Une rencontre riche d’échanges sur nos engagements respectifs pour l’inclusion de toutes et tous, indistinctement, en faveur de l’insertion sociale et professionnelle.
17 avril 2024 | Actualité
1- Respecter les obligations légales et s’inscrire dans une démarche Accessibilité avec la signature de la Charte Accessibilité Occitanie
2- Développer une politique d’inclusion en nourrissant des partenariats solides et de proximité : Agefiph – Cap Emploi – IAE – PPMO – RHF – ESAT – ARIEDA…
3- Offrir aux stagiaires un référent handicap de proximité et pour cela opter pour une organisation avec 7 référents handicap sur nos sites
4- Sensibiliser et former par un plan de développement des compétences comprenant des sujets sur le handicap
5- Prendre en compte le handicap de chaque stagiaire en amont et à l’entrée de nos parcours d’accompagnement ou de formation
6- Assurer un accueil et un suivi du stagiaire dans les conditions d’adaptation et de compensation nécessaires à sa réussite
7- Apporter des solutions de compensations individuelles ou collectives, techniques, organisationnelles, pédagogiques.
8- Concevoir des parcours de formation ou d’accompagnement valorisant la diversité des apprentissages et des supports et proposer des outils ou contenus adaptés aux différents handicaps.
9- S’inscrire dans une démarche d’amélioration continue – Intégrer nos actions en faveur du handicap dans nos objectifs qualité annuels et suivre des indicateurs de performance.
10- Établir une veille juridique et opérationnelle du handicap
18 mars 2024 | Actualité
Depuis la rentrée des 2023, nous expérimentons un atelier de découverte des métiers en réalité virtuelle dans le cadre du travail d’élaboration d’un projet professionnel. Tous nos stagiaires du dispositif Projet Pro y ont participé et nous avons élargi au public des dispositifs Acti Pro RSA et France Travail au vu de son succès.
Nos stagiaires peuvent ainsi :
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- vivre une expérience en réalité virtuelle, une première pour la majorité d’entre eux
- développer leurs compétences sur les usages numériques (casque, QR code, plateforme EAD)
- découvrir de manière ludique des métiers dans des secteurs d’activité très divers (plus de 300 vidéos au catalogue)
- se projeter dans des environnements professionnels en amont de la recherche de stage
Passées les premières appréhensions, nombreux sont ceux qui ne décrochent plus de cet univers virtuel plein de surprises !
19 décembre 2023 | Actualité
Notre équipe de Muret est une équipe dynamique, ultra dynamique ! Corinne et Aurore proposent une newsletter mensuelle remplie d’infos et d’astuces destinées à favoriser votre chemin vers l’emploi ou votre projet professionnel. Vous y trouverez des événements organisés par nos partenaires présents sur les territoires de Muret et des villes alentours, des offres de formation, des exemples de réussites professionnelles, des sites et informations utiles, le travail d’associations à découvrir…
Téléchargez-les ici ! Bonne lecture !
Newsletter du 15 07 24
Newsletter 25 06 24 (Auterive)
Newsletter 11 06 24
Newsletter 30 04 24
1 juin 2023 | Actualité
En accord avec l’esprit de la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, le mécanisme de l’auto-prescription permet à tous de s’inscrire sur une formation de son choix.
Encore faut-il que le programme corresponde parfaitement à votre projet professionnel et que votre profil corresponde aux critères et pré-requis pour intégrer la formation souhaitée.
Chez Vidéo 3/4, la plupart des dispositifs de formation sont ouverts à l’auto-prescription.
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- Les dispositifs Pôle Emploi : Activ’Projet – Activ’Créa – Ateliers Conseils – Acceler’Emploi via “Mes services à la carte” dans l’Espace Personnel Pôle Emploi.
- Le dispositif Agefiph : Inclu’Pro en remplissant le formulaire de contact sur notre site
- Le dispositif du Conseil Départemental : Acti Pro RSA avec validation toutefois du Conseil départemental de la Haute Garonne
- Le dispositif de la Région Occitanie : Projet Pro en remplissant le formulaire de contact sur notre site
Pour connaitre les objectifs et pré-requis ainsi que tous les détails sur chacun des dispositifs de formation dispensés chez Vidéo 3/4, nous vous recommandons de consulter les fiches et plaquettes de communication sur l’onglet “Nos prestations” de notre site.
Laissez nous un message via notre formulaire de contact et un membre de l’équipe dédiée au programme souhaité vous rappellera.
Rendez-vous dans notre onglet “Contact” !
