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Notre métier, vous guider

MISSIONS PRINCIPALES


Dans le cadre d’une première collaboration de 3 à 6 mois, nous recherchons un(e) formateur/formatrice qui assurera des animations de séquences individuelles et collectives auprès de demandeurs d’emploi.

Après avoir réalisé un diagnostic de situation, le formateur/formatrice sera chargé(e) d’accompagner chacun des stagiaires depuis l’élaboration de leur projet à la validation de ce dernier jusqu’à la recherche de solutions professionnelles et la mise en place d’un plan d’action. Vous maîtrisez les outils d’orientation et de technique de recherche d’emploi. Vous avez une connaissance des différents moyens d’accès à la qualification et des modalités de prise en charge

 

PROFIL


De Bac + 2 à Bac + 5 dans les champs de l’insertion professionnelle, développement de carrière, reconversion professionnelle, psychologie du travail, sciences humaines… et/ou expérience dans les mêmes domaines

Compétences souhaitées :

  • Mener un entretien individuel et établir un diagnostic de situation
  • Animer des séquences de formation collectives
  • Réaliser un bilan des compétences
  • Identifier les besoins en matière d’orientation et/ou de recherche d’emploi
  • Définir un projet individuel avec la personne et concevoir un plan d’action
  • Proposer des actions d’orientation, de formation, de remise à niveau en savoir de base, et d’accompagnement adaptées au profil de la personne
  • Prospecter des entreprises, accompagner les personnes dans leur recherche de stage pratique et/ou de recherche d’emploi
  • Intervenir auprès de personnes en situation de handicap et/ou en difficulté

Vous maitrisez les :

  • Techniques et stratégies d’accompagnement au projet professionnel et de recherche d’emploi
  • Techniques d’animation d’ateliers collectifs et modalités pédagogiques
  • Techniques d’animation de classes virtuelles et maîtrise des outils distanciels (FAD)

Vous pouvez vous appuyer sur votre :

  • Capacité à convaincre, mobiliser et fédérer
  • Connaissance de l’environnement socio-économique territorial / marché de l’emploi
  • Connaissance de la législation de la formation professionnelle continue
  • Maîtrise des outils bureautiques et de systèmes d’information

 

RÉMUNÉRATION ET CONDITIONS


Salaire : D1 ou D2 (selon le profil) de la convention collective des organismes de formations + intéressement et abondement
Mutuelle d’entreprise
5 Jours mobiles attribués en plus des congés et RTT

Selon le dispositif sur lequel vous interviendrez,  vous pouvez être amené à travailler à temps complet ou temps partiel